সবাই ব্যবসায়িক বিদ্যালয়ের ভক্ত নয়, বিশেষত উদ্যোগী উদ্যোক্তাদের জন্য, তবে সেখানে খুব কম লোক রয়েছে few একটি এমবিএ এর মান সন্দেহ দেশের অন্যতম অভিজাত প্রতিষ্ঠান থেকে। স্নাতকোত্তর বেতন, বেকারত্বের হার, প্রাক্তনদের প্রতিপত্তি বা অন্য যে কোনও উপায়ে আপনি এটির যত্ন নেওয়ার ক্ষেত্রে পরিমাপ করা হোক না কেন, পছন্দগুলি থেকে একটি বিজন ডিগ্রি হার্ভার্ড এবং স্ট্যানফোর্ড বেশ ক্যারিয়ার স্বর্ণের।
তবে অবশ্যই, আমাদের মধ্যে খুব কম লোকেরই এই প্রতিষ্ঠানগুলিতে অধ্যয়ন করার জন্য সময়, অর্থ বা স্টারলার পুনরায় শুরু হয়। ধন্যবাদ, যারা যারা কখনও কখনও তারা যা শিখেন তা ভাগ করে নিতে রাজি হন। সম্প্রতি, প্রশ্নোত্তর সাইট কোওরায়, উদাহরণস্বরূপ, উবার এক্সিকিউটিভ ম্যাট উইন্ডোই (যিনি এর আগে বহু বছর ফেসবুকে বিজেডে বেশ কয়েক বছর অতিবাহিত করেছিলেন) রূপরেখার জন্য সময় নিয়েছিলেন স্ট্যানফোর্ড গ্র্যাজুয়েট স্কুল অফ বিজনেসে তাঁর বছর থেকে কী গ্রহণযোগ্য ।
'এই পরামর্শটি অ্যান্ডি র্যাচলেফ, মার্ক লেসেলি, ইরভ গ্রসবেক, জোয়েল পিটারসন, এরিক শ্মিট এবং আরও অনেক সহ আমার প্রিয় শিক্ষক এবং প্রভাষকদের is স্বীকারযোগ্যভাবে, এগুলির বেশিরভাগ প্রযুক্তি শিল্পের দিকে দৃষ্টি নিবদ্ধ করা হয় তবে এটি সাধারণত প্রযোজ্য হয়, 'নিম্নলিখিতগুলি সহ ব্যবসায়িক বুদ্ধিমানের কচি ভাগ করার আগে তিনি লিখেছেন।
কোর্টনি হ্যানসেনের বয়স কত
সফল লোকেরা শ্রবণ করে।
'আপনার দুটি কান এবং একটি মুখ রয়েছে,' উইন্ডো লিখেছেন। 'এগুলি সেই অনুপাতে ব্যবহার করুন। কথা বলার চেয়ে আপনি যখন শুনেন তখন আপনি আরও শিখেন ''
2. 80/20 নিয়মের প্রতি মনোযোগ দিন।
আকা পেরেটো নীতি , এটিতে বলা হয়েছে যে '80 শতাংশ মানের পণ্য / পরিষেবার 20 শতাংশ দ্বারা সরবরাহ করা হয়, 'উইন্ডো ব্যাখ্যা করে। '২০ শতাংশের উপরে মনোযোগ দিন।'
৩. পছন্দনীয় হোন।
তিনি বলেন, 'যাদের পছন্দ করা লোকেরা তাদের পিঠে বাতাস থাকে,' সে বলে। 'তাই পছন্দ করা।' আপনি যদি ভাবছেন তবে প্রচুর টিপস রয়েছে আপনি আরও পছন্দসই হতে পারেন কিভাবে এবং আপনার ক্যারিশমা বাড়ান ভাগফল
4. আপনি আপনার নিজের ভাগ্য করতে পারেন।
না, ভাগ্য এমন কিছু নয় যা কিছুকে মহাবিশ্বের রহস্য দ্বারা দান করা হয়। অনেকাংশে, এটি আপনার নিয়ন্ত্রণে রয়েছে। 'ভাগ্যবান লোকেরা নিজের ভাগ্য নিজেরাই তৈরি করেন,' উইন্ডো জোর দিয়েছিলেন। 'এবং আপনি কেবল খেলায় থেকে নিজের ভাগ্য তৈরি করেন।' ( টিপস এছাড়াও এখানে প্রচুর। )
৫. নেতৃত্বের পোশাক 'রাখুন।
'আপনার ভূমিকার একটি বড় অংশ হ'ল আপনার কর্মীদের অনুপ্রাণিত করা এবং উদ্বুদ্ধ করা এবং লোকেরা আপনাকে আত্মবিশ্বাসের জন্য তাকাবে,' উইন্ডো বলেছেন says 'আপনি যদি ইঞ্জিনের সমস্যায় প্লেনে ছিলেন, আপনি পাইলটকে বলতে চাইবেন না,' আমি বেশ কয়েকটি বিকল্প অনুসন্ধান করছি এবং আশা করি ... '। আপনি তাকে বলতে চান, 'এই বিমানটিতে অবতরণ করতে যা যা লাগবে আমি করব will'
6. পরিবর্তন মনোযোগ দিন।
স্থিতাবস্থা খুব কমই সুবর্ণ সুযোগ তৈরি করে। 'ব্যবসায়ের সুযোগ বিবেচনা করার সময়, পরিবর্তনের জন্য সন্ধান করুন,' উইন্ডো অনুরোধ করেন। 'আপনি কোন অনুচ্ছেদের পয়েন্টটি কাজে লাগাচ্ছেন? পরিবর্তন না হলে খুব কমই সুযোগ পাওয়া যায়। '
যিনি হ্যারি কনিক জুনিয়রও বিবাহিত
Just. শুধু বিক্রি চালিয়ে যান।
তিনি দৃser়তার সাথে বলেন, 'সন্দেহ হলে কেবল বিক্রি চালিয়ে যান। 'আপনার দলের সাথে যোগাযোগের জন্য কোনও খারাপ ডিফল্ট কৌশল নয়' '
8. আপনার দুর্বলতা জানুন।
কেউ যথাযথ না. সত্যই দুর্দান্ত তাদের দুর্বলতাগুলি পূরণ করার জন্য চতুর উপায়গুলি সন্ধান করে। উইন্ডোকে নির্দেশ দেয়, 'আপনি কী করেন না ভাল বোঝেন।' 'নিজেকে এমন লোক এবং সংস্থান দিয়ে ঘিরে রাখুন যা এই জিনিসগুলি ভালভাবে করতে পারে' '
9. সত্যতা প্রদান করে।
'নিজেকে থাক,' সে বলে।'গোষ্ঠীকরণের সেটিংগুলিতে আপনি সাধারণত যা ভাবছেন তা ভেবেচিন্তে প্রকাশের মাধ্যমে আপনি গ্রুপটিকে সেরা পরিবেশন করেন - গ্রুপটি কী শুনতে চায় তা অগত্যা নয়' '
10. শিথিল শিখুন।
আরাম করা প্রথম নজরে আয়ত্ত করা দক্ষতার মতো নাও লাগতে পারে তবে অনেক উচ্চ উড়ানের জন্য এটি এমন কিছু বিষয় যা সম্মিলিত অনুশীলনের প্রয়োজন। 'প্রায়শই ওভারচাইভারগুলি অনেক কিছু সম্পর্কে আগ্রহী হন,' উইন্ডো বলেছেন। 'তবুও সবসময় এত যত্ন না করা শিখাই জরুরী। যে বিষয়গুলি গুরুত্বপূর্ণ নয় সেগুলি সম্পর্কে উদাসীন হওয়ার চেষ্টা করুন ''
১১. প্রথমে বিশ্বাস করুন।
'বিশ্বাস পাওয়ার জন্য আপনাকে বিশ্বাস দিতে হবে,' উইন্ডো পরামর্শ দেয়। 'লোকদের সাথে যেমন আচরণ করাতে চাই তেমন আচরণ করুন। কখনও কখনও লোকেরা আপনার সুবিধা নেয়। সেটা ঠিক আছে. তাদের সাথে আবার ব্যবসা করবেন না। '
কোকো অস্টিন নেট ওয়ার্থ 2014
12. সুশৃঙ্খল থাকুন এবং জিনিসগুলি সম্পন্ন করুন।
এটি সহজ শোনাচ্ছে, তবে আমাদের এখানে অনেক লোক লড়াই করে। 'টার্গেট নির্ধারণ করুন, সময়সীমা আছে, স্পষ্ট দ্ব্যর্থহীন লক্ষ্য রয়েছে,' উইন্ডো পরামর্শ দেয়। 'জীবন দ্রুত চলে যায় - দিন, সপ্তাহ, মাস, বছর, জীবনকাল। 'আমরা যে কাজ করেছি সেজন্য অনুশোচনা করুন, সময় মতো মেজাজ করা যায়। সাংবাদিকরা উদ্ধৃত করে বলেছিলেন যে, আমরা যে কাজগুলি এটি করিনি তা অবিচ্ছিন্ন, সে জন্য আফসোসসিডনি জে হ্যারিস।অনুশোচনা সম্পর্কে তাঁর দাবী বিজ্ঞানের দ্বারা সমর্থিত,সুতরাং সাবধান।
