পরিচালকরা আরও বেশি বেতন পান কারণ এটি কঠোর এবং অপ্রতিরোধ্য। ভক্ষক সতর্কতা.
সংস্কৃতি সম্পর্কে নির্বাহী বহির্গমন এবং অভিযোগগুলি মোকাবেলায় নাইক দ্রুত শীর্ষস্থানীয় স্থানগুলির মধ্যে 1 থেকে চলে এসেছেন।
এটি বাক্যাংশগুলির মধ্যে সবচেয়ে অনুপ্রেরণামূলক নয়।
শ্রম অধিদফতর আজ সবেমাত্র নতুন প্রান্তিকের ঘোষণা দিয়েছে।
এখানে প্রতিষ্ঠিতদের যারা কিছুটা থাকতে চান তাদের জন্য এখানে কিছু দৈনিক পাঠ্য রয়েছে।
খারাপ পরিচালকদের ডেকে আনা উচিত, তবে ভিড় তাদের কীবোর্ড থেকে দূরে থাকা উচিত।
এটি 'থান্ডারডোমের ভিডিও কনফারেন্স সংস্করণ' এর মতো, যেমনটি একটি প্রতিবেদনে বর্ণনা করা হয়েছে।
এনএফএল আধিকারিকদের ম্যাড মেন যুগের কর্মচারী হ্যান্ডবুকগুলির বাইরে চলে যাওয়ার সময় এসেছে।
এমিলি ম্যাককম্সের টুইট মুছে ফেলা হয়েছে, তবে ক্ষতি হয়ে গেছে।
অ্যাপল তার সমস্ত ভাড়াতে কর্মচারীদের ছাড় এবং প্রতিষ্ঠানের বিয়ার ব্যাশে সেলিব্রিটি দেখার জন্য কী প্রস্তাব দেয় তা একবার দেখুন।
কর্পোরেট হলিডে পার্টির পরিকল্পনা করা কঠিন কাজ হতে পারে। এই ধারণাগুলি অনুসরণ করা আপনার কর্মীদের একটি আশ্চর্যজনক অভিজ্ঞতা নিশ্চিত করবে।
যখন দুই সপ্তাহের নোটিশটি ঘটতে চলেছে না, কমপক্ষে এটি সম্পর্কে বোকা হবেন না।
কেভিন স্পেসির যৌন অসদাচরণ দেখে মনে হতে পারে এটি যৌনতা সম্পর্কে। এটা ছিল না।
আপনি যদি পারফরম্যান্সের প্রশংসা করতে চলেছেন তবে এটি নির্দিষ্ট করুন।
শিল্পী মিকলিন লে ফেউভেরের ডিজাইনগুলি ওয়াটারমার্ক দিয়ে সম্পূর্ণ লুআলরো পোশাক পরে শেষ।
ব্যক্তিত্ব কি একটি দুর্দান্ত ধারণা পরীক্ষা করে, বা এটি সব কি কেবল যাদু?
ডেমোক্র্যাটিক ন্যাশনাল কমিটি বুঝতে পারে না যে বৈষম্য বিরোধী আইনগুলি তাদের জন্যও প্রযোজ্য।
তারা অনেক কারণে ঘটতে পারে।
আমাজন বলেছে 'আমরা দুঃখিত' তবে চতুরতার সাথে বিষয়টিকে পরিবর্তন করে।
কর্মচারী এবং চাকরি প্রার্থীদের তারা সামাজিক যোগাযোগমাধ্যমে কী পোস্ট করবেন সে বিষয়ে যত্নবান হওয়া উচিত। সুতরাং নিয়োগকারীদের উচিত।