প্রধান কৌশল 'ভাল, খারাপ এবং কুশল' ব্যবহার করে আপনার বছরটিকে দ্রুত এবং কৌশলগতভাবে পর্যালোচনা করুন

'ভাল, খারাপ এবং কুশল' ব্যবহার করে আপনার বছরটিকে দ্রুত এবং কৌশলগতভাবে পর্যালোচনা করুন

আগামীকাল জন্য আপনার রাশিফল

ব্যবসায়ের আরও এক বছরের প্রতিফলন করা কৌশলগত এবং হওয়া উচিত উপভোগ্য প্রক্রিয়া । এটি আপনার বিজয়গুলিতে পুনরায় দেখার এবং নিজেকে পিঠে চাপানোর সুযোগ। এটি আপনার ব্যর্থতা এবং ভুলগুলি দেখার এবং অন্তর্দৃষ্টি এবং জিনিসগুলিকে ঘুরিয়ে দেওয়ার সুযোগগুলি উন্মোচন করারও একটি সুযোগ। এটি নীতিগতভাবে সমস্ত ঠিক আছে, কিন্তু সময় কম হলে আপনি কীভাবে পুনরায় পর্যালোচনা প্রক্রিয়ায় কার্যকর কার্যকর বছরটি সম্পর্কে যেতে পারেন?

আমি একটি দ্রুত, কার্যকর এবং উপভোগ্য ব্যবসায়িক অনুশীলন ব্যবহার করি যাকে আমি ভাল, দ্য খারাপ, এবং কুশল বলি। স্প্যাগেটি পশ্চিমা অনুশীলনের এই ওডের চারটি সাধারণ অংশ রয়েছে:

  1. বিগত বছরের সমস্ত বড় অভিজ্ঞতা বা ইভেন্টগুলি তালিকাবদ্ধ করুন।
  2. তিনটি বিভাগের প্রতিটি সম্পর্কে চিন্তা করুন; ভাল খারাপ এবং কুৎসিত; গত এক বছরে আপনার যে অভিজ্ঞতা ছিল এবং সেগুলি কোন বালতিতে খাপ খায় তা স্থির করুন।
  3. সে অনুযায়ী তাদের সংগঠিত করুন, আপনার দল, বিশ্বস্ত পরামর্শদাতা এবং সমবয়সীদের সাথে তাদের প্রতিফলিত করুন এবং সহায়ক অন্তর্দৃষ্টি অনুসন্ধান করুন।
  4. পরের বছর আপনার কৌশলগত পরিকল্পনাটি অবহিত করার জন্য অন্তর্দৃষ্টি ব্যবহার করুন।

পরিচালনাকারী মনোভাব হ'ল আপনাকে আপনার ফলাফলগুলি সনাক্ত এবং লেবেল করা এবং সত্যিকারের ব্যবসায়িক জয়, ক্ষয় বা আবেগমূলক ক্রিয়াকলাপটি সনাক্ত করা।

আপনার অভিজ্ঞতার শ্রেণিবদ্ধকরণ একটি মানচিত্র তৈরি করে, তবে একা এটি আপনাকে দেখায় না যেখানে ধনটি সমাধিস্থ করা হয়েছে। আপনি যে অভিজ্ঞতার সাথে আপনাকে উপলব্ধ, কার্যক্ষম অন্তর্দৃষ্টিগুলির দিকে নিয়ে যান সেগুলি আপনি কতটা সততার সাথে প্রতিফলিত ও বিশ্লেষণ করেছেন।

সাল ভলকানোর কি সন্তান আছে?

বিভাগগুলি কীভাবে কাজ করে তা এখানে।

ভাল

বছরের ভাল জয় উদযাপন করা প্রয়োজন। আপনার যদি কেবল ভাল বিভাগে কয়েকটি আইটেম থাকে তবে হতাশ হবেন না। ক্রমবর্ধমান সংস্থাগুলি ক্রমাগত নতুন জিনিস চেষ্টা করছে এবং তাদের প্রক্রিয়াগুলি সংশোধন করছে। এর জন্য অনেক ব্যর্থতার মধ্য দিয়ে কাজ করা দরকার। ক্রিয়াকলাপযোগ্য অন্তর্দৃষ্টি পৌঁছানোর জন্য এটি প্রয়োজনীয় প্রক্রিয়া যা আপনাকে পরের বছরে আপনার কর্মক্ষমতা উন্নত করতে সহায়তা করবে।

আপনার সিস্টেম, কৌশল, প্রক্রিয়া এবং উদ্দেশ্যগুলির ফলাফল এমন অর্জনগুলি এই বিভাগে আসে। এগুলি আসল ব্যবসায়ের প্রচেষ্টা যা প্রাচুর্য এবং সুযোগ নিয়ে এসেছিল।

খারাপ জন

আপনি যে ব্যর্থতাগুলি অনুভব করেছেন যেগুলি একটি অকার্যকর সিস্টেমের ফলস্বরূপ, বা জ্ঞাত, অযত্ন ভুলগুলি এই বিভাগে পড়ে। আপনি যদি যথাযথভাবে প্রস্তুত বা পরিকল্পনা করেছিলেন বা আরও সময়, শক্তি এবং মনোযোগ প্রয়োগ করেছেন তবে এগুলি এড়াতে পারা যায়।

খারাপ অভিজ্ঞতাগুলি সাধারণত এমন মুহুর্তগুলিকে প্রকাশ করে যেখানে আপনি হয় একটি ভাঙা ব্যবস্থা রেখেছেন বা আপনি জেনে বুঝে আপনার সিস্টেমকে অস্বীকার করেছেন। বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, এগুলি সময় এবং সংস্থানগুলি পরিচালনা করার ফলাফল যা আপনি আরও ভাল জানেন। খারাপ বন্দোবস্তগুলির সাথে সংযোগ করুন যাতে তাদের কোথায়, কেন এবং কীভাবে আপনার বন্দুকগুলিতে আটকে থাকা দরকার তার অনুস্মারক হিসাবে কাজ করতে দেয়; আপনার সিস্টেম এবং প্রক্রিয়া।

কুৎসিত

বোবা ভাগ্য বা ইম্প্রোভাইজেশন বিজয় দ্য কুশলী বিভাগে। এগুলি একটি ভাল ডিজাইন করা ব্যবসায়ের সিস্টেম বা যত্নশীল চিন্তার ফল ছিল না। কুরুচিপূর্ণ সিস্টেম এবং দস্তাবেজ কৌশল এবং প্রক্রিয়া তৈরি করার জন্য বর্তমান সুযোগগুলি জয় করে।

কুৎসিত লোকসানগুলি এমন অঞ্চলগুলি চিহ্নিত করে যেখানে আপনার ব্যাঘাত এড়াতে আপনার আরও শৃঙ্খলা তৈরি করতে হবে। বিঘ্নগুলি সম্ভবত তাদের ব্যর্থতার দিকে পরিচালিত প্রচেষ্টা থেকে দূরে সময় এবং মনোযোগ আকর্ষণ করেছিল।

কৌশল বা কৌশল ছাড়াই প্ররোচিতভাবে এবং / অথবা opালুভাবে করা হয়েছিল এমন উদ্যোগ এবং প্রচেষ্টাগুলি এই বিভাগে পড়ে।

  • আপনার জয় এবং ক্ষতি কি ছিল?
  • প্রেরণার ফল কী ছিল?
  • কৌশলগত চিন্তাভাবনা এবং ব্যবসায়িক ব্যবস্থার ফলাফল কোনটি?

আপনার মহড়াটি থেকে আপনার বড় পদক্ষেপটি কীভাবে আপনার বছরটি কেটে গেল তা কোনও সাধারণ সত্যের সাথে সংযোগ স্থাপন করা: সফল, টেকসই ব্যবসা কার্যকর সিস্টেমগুলির ফলাফল of এই কারণেই অগলি বিভাগটি এত গুরুত্বপূর্ণ।

আপনার দল জড়িত হন।

এই প্রক্রিয়াগুলির সাথে আপনার দলকে জড়িত করা আপনার ফলাফলগুলিকে উন্নত করবে। এটি আপনাকে কীভাবে আপনার ব্যবসায়িকভাবে করছে তা সৎ এবং বিচক্ষণ রাখবে। এটি একটি দুর্দান্ত টিম অনুশীলন যা দায়িত্ব ও মালিকানার সংস্কৃতি বাড়িয়ে তুলতে পারে। আপনার যদি কোনও দল না থাকে, আপনার সমবয়সী এবং পরামর্শদাতাদের সাথে কথা বলুন এবং তাদের সাথে সততার সাথে আপনার অনুশীলনের প্রতিফলনের চেষ্টা করুন।

আপনি এক থেকে দু'ঘন্টা সময় ব্যয় করতে পারেন এবং আপনার অভিজ্ঞতাগুলিকে শ্রেণিবদ্ধ করে তুলতে পারেন। এবং আপনি ফ্লিপ চার্টস, পোস্ট-পোস্ট এবং জড়িতদের চিহ্নিত করে এই অভিজ্ঞতাটিকে আরও বিস্তৃত এবং বর্ণময় করে তুলতে পারেন।

একবার আপনি চিহ্নিত করার পরে, শ্রেণীবদ্ধ এবং আপনার বছরের বড় মুহুর্তগুলিতে প্রতিবিম্বিত হয়ে, পরের বছরের জন্য আপনার পরিকল্পনার গাইড করতে আপনার ফলাফলগুলি ব্যবহার করুন।

  • আপনার কোন সিস্টেমগুলি ঠিক করতে হবে?

  • আপনার কি প্রক্রিয়াগুলি আরও শক্ত করতে হবে?

  • উদ্দেশ্য অনুসারে সেই ভাগ্যবান তবে কুরুচিপূর্ণ জয় অর্জনের জন্য আপনার কোন নতুন সিস্টেম এবং প্রক্রিয়াগুলির নকশা করা দরকার?

    কিম্বার্লি জে ব্রাউন নেট ওয়ার্থ

আপনি যদি অনুশীলনটি সম্পূর্ণ করেন তবে আপনি কিছুটা মজা পেয়েছিলেন এবং আশা করি নিজেকে এবং আপনার সংস্থার সাথে আপনি অন্যথায় হওয়ার চেয়ে আরও বেশি সৎ ছিলেন। এই সততা; ভাল, খারাপ এবং কুৎসিত সত্য এখন আপনার উজ্জ্বল এবং আরও ভাল বছরের জন্য এগিয়ে যাওয়ার জন্য আপনার কৌশলগত পরিকল্পনার পথ খুঁজে পেতে পারে।

একবার চেষ্টা করে দেখো. অনুশীলনে আপনার চিন্তা বা ব্যক্তিগত টুইস্টগুলি ভাগ করুন।