প্রধান দল গঠন কখন কর্মক্ষেত্রে আলিঙ্গন করা ঠিক আছে? সিদ্ধান্ত নেওয়ার 10 টি উপায়

কখন কর্মক্ষেত্রে আলিঙ্গন করা ঠিক আছে? সিদ্ধান্ত নেওয়ার 10 টি উপায়

আগামীকাল জন্য আপনার রাশিফল

আপনি কাউকে শুভেচ্ছা জানাচ্ছেন বা বিদায় জানাচ্ছেন। আপনার কি সেই ব্যক্তিকে আলিঙ্গন করা উচিত? বিশেষত এটি এমন কেউ যদি আপনি ভাল জানেন না? আপনি যদি খুব শীঘ্রই আলিঙ্গন করেন তবে আপনি কূটকীয় বলে মনে করতে চান না, তবে কোনও আলিঙ্গনের প্রত্যাশার পরে আপনি যদি কোনও হ্যান্ডশেক অফার করেন তবে আপনি অতিরিক্তভাবে কড়া এবং আনুষ্ঠানিকভাবে উপস্থিত হতে চান না। তোমার কি করা উচিত?

দুর্ভাগ্যক্রমে, আমাদের সমাজে আলিঙ্গন সম্পর্কে কয়েকটি ভাল নিয়ম রয়েছে। একদিকে, আমেরিকানরা বিখ্যাতভাবে অনানুষ্ঠানিক এবং সরাসরি ড। অন্যদিকে, আমাদের জাতির পিউরিটান শিকড় রয়েছে এবং আমরা প্রয়োজনের জন্য পরিচিত আরও ব্যক্তিগত জায়গা অন্যান্য সংস্কৃতি তুলনায়।

আপনি কীভাবে ভারসাম্য বজায় রাখবেন? এখানে থেকে শুরু করার জন্য কয়েকটি গাইডলাইন রয়েছে যার মধ্যে বেশিরভাগ শিষ্টাচার বিশেষজ্ঞ থেকে আসে জ্যাকলিন হুইটমোর , লেখক সাফল্যের জন্য প্রস্তুত

দেহের ভাষার প্রতি গভীর মনোযোগ দিন।

আলিঙ্গন সহ, চুম্বনের মতো, অন্য ব্যক্তির দেহের ভাষা তিনি আপনাকে আলিঙ্গন করতে রাজি কি না তা আপনাকে জানিয়ে দেবে। আপনি এই নিচুতে যাওয়ার আগে, ব্যক্তির অবস্থান, গতিবিধি এবং মুখের অভিব্যক্তি আপনাকে কী বলছে তাতে মনোযোগ দিন। পা আপনার দিকে ইশারা করছে নাকি দূরে? ব্যক্তি কি ঝুঁকছেন, বা তাকে দূরে সরিয়ে দিচ্ছেন বা নিজেকে? আপনার অন্ত্রের অনুভূতি আপনাকে এই ব্যক্তিটি কী বলতে চায়?

লোকেরা যখন অন্যকে আলিঙ্গন করে তুষ্ট করে, তখন প্রায়শই এটি ঘটে কারণ তারা ঠিক তখনই বাজায় এবং অন্য ব্যক্তি কী চায় সে বিষয়ে পড়তে থামেন না। যে ভুল করবেন না।

জন লুক রবার্টসন ধীর

2. অনুমতি জিজ্ঞাসা করুন।

আপনি যদি কাউকে আলিঙ্গন করতে চান, এবং আপনি এটি স্বাগত বলে মনে করেন তবে আপনি ইতিবাচক নন, কেবল জিজ্ঞাসা করুন। 'আমি কি তোমাকে আলিঙ্গন করতে পারি?' এই প্রশ্নটি উভয় স্নেহ এবং সম্মান নির্দেশ করে এবং সম্ভবত প্রশংসা করা হবে।

এর একমাত্র নীচের দিকটি হ'ল অনেকেই না বললে বিব্রত বা অস্বস্তি বোধ করবেন। সুতরাং আপনি যদি একটি নেতিবাচক বা অনিশ্চিত ভাইব পাচ্ছেন তবে আপনি প্রশ্ন না জিজ্ঞাসা করাই ভাল।

৩. ক্ষমতার ভারসাম্য বিবেচনা করুন।

একজন বসকে কোনও কর্মচারীকে জড়িয়ে ধরা একটি সভার সিদ্ধান্তের সময় আলিঙ্গন করা দুই ব্যবসায়ী সহযোগীদের থেকে খুব আলাদা বিষয়। আলিঙ্গন সম্পর্কে অতিরিক্ত সংরক্ষিত থাকুন যদি এটি কোনও উপায়ে মনে হতে পারে যে আপনি নিজের শক্তির ব্যবহার অন্য ব্যক্তির সীমানাকে অসম্মান করার জন্য করছেন। জো বিডেন সম্প্রতি এই কারণে সমালোচনা করার কারণ হলেন reason তার উপর হাত রাখা শপথ গ্রহণ অনুষ্ঠানে মন্ত্রিপরিষদের সদস্যের স্ত্রী।

৪. উপলক্ষটি বিবেচনা করুন।

আপনি যদি দীর্ঘ সময় কোনও সহকর্মীকে না দেখে থাকেন, বা আপনি কেবল শক্তিশালী প্রশিক্ষণ বা অন্য অভিজ্ঞতা একসাথে করে গেছেন বা আপনি কোনও উদযাপনে রয়েছেন, তবে জড়িয়ে পড়া ভাল be যদি প্রশ্নে থাকা ব্যক্তির সবেমাত্র খুব ভাল, বা খুব খারাপ সংবাদ আসে বা কোনও কঠিন পরিস্থিতি মোকাবেলায় লড়াই করতে থাকে তবে এটি একই ক্ষেত্রে প্রযোজ্য। অন্যদিকে, আপনি যদি নিয়মিতভাবে এই ব্যক্তিকে দেখতে পান এবং বিশেষ কিছু চলছে না, তবে সম্ভবত একটি আলিঙ্গন সতর্কতাযুক্ত নয়।

ড্যানিয়েল কোলবি কত লম্বা

৫. নন-হাগের সাথে আলিঙ্গন মিশ্রণটি এড়িয়ে চলুন।

আপনি একদল লোককে অভিবাদন জানাচ্ছেন, যাদের মধ্যে কিছু আপনি ভাল জানেন এবং অন্যরা যাদের আপনি কেবল সামান্য জানেন বা সবেমাত্র দেখা করেছেন। আপনি কিছু আলিঙ্গন কিন্তু অন্য না? না, হুইটমোর পরামর্শ দেয়। সুসংগত হতে সবার সাথে হাত মিলান এবং কাউকে অস্বস্তি বোধ করবেন না বা বাদ দিন।

6. এটি সংক্ষিপ্ত রাখুন।

একটি আলিঙ্গন প্রাকৃতিক থেকে বিশ্রী হয়ে যেতে পারে যদি আপনি এটি বেশি দিন ধরে রাখেন। সুতরাং আপনার আলিঙ্গন সংক্ষিপ্ত করুন। হুইটমোর সময়কাল তিন সেকেন্ডের বেশি হওয়ার প্রস্তাব দেয়।

You. আপনারা কেউ সংক্রামক হতে পারে তবে আলিঙ্গন করবেন না।

আপনি শেষ কাজটি করতে চান তা হ'ল আপনার সহকর্মীকে সর্দি দেওয়া বা তার কাছ থেকে একজনকে ধরা। সুতরাং আপনি যদি নিজের নিজের স্বাস্থ্যের বিষয়ে অনিশ্চিত হয়ে থাকেন বা অন্য ব্যক্তি যদি কোনও সংক্রমণের বিরুদ্ধে লড়াই করে বলে মনে করেন তবে বেশিরভাগ ক্ষেত্রে একটি হাতের কাঁপুনি ধরে থাকুন যদিও স্পর্শ করা মোটেও নিরাপদ নয়। আপনি সর্বদা বলতে পারেন যে উদ্বেগের ছোঁয়া এড়ানো আপনি এড়িয়ে যাচ্ছেন যে আপনি এমন কিছু ছড়িয়ে দিতে পারেন যা আপনি প্রকাশ করেছেন, এমনকি যদি আপনি অন্য ব্যক্তির কাছ থেকে কিছু ধরাতে সত্যিই ভয় পান তবেও।

৮. আপনি যদি পুরোপুরি পরিষ্কার না হন তবে আলিঙ্গন করবেন না।

ধরা যাক আপনি খুব উত্তপ্ত দিনে সাক্ষাত করছেন এবং পার্কিং থেকে আপনার হাঁটতে ঘাম ঝরছে। অথবা আপনি একটি কসরত করেছেন এবং কাজে ফিরে এসেছিলেন তবে ঝরনার সময় নেই। অথবা আপনি কোনও সাইট পরিদর্শন করতে গিয়ে বাইরে এসে গেছেন ri এই পরিস্থিতিতে, আলিঙ্গন এড়ানো। আপনি যে সর্বশেষ কাজটি করতে চান তা হ'ল স্থূল কাউকে আউট করা।

9. আলিঙ্গন না করার দিকে ত্রুটি।

আলিঙ্গনকে স্বাগত জানানো হবে কিনা তা আপনি যদি নিশ্চিত না হন এবং আপনি জিজ্ঞাসা করা ভাল ধারণা মনে করেন তবে আলিঙ্গন করবেন না don't আপনি প্রায়শই কখনও হাতছাড়া করে কাউকে আপত্তি করবেন না।

10. তবে মুহুর্তটি সঠিক হলে আলিঙ্গনে ভয় পাবেন না।

এই সমস্ত সতর্কতা সত্ত্বেও, আমি এখনও মানুষের যোগাযোগের শক্তিতে বিশ্বাসী। সুতরাং আপনি যদি মনে করেন যে আলিঙ্গনকে মজবুত করা হয়েছে এবং উপরের যে কোনও প্রতিবন্ধকতা প্রয়োগ হয় না, আমি বলি এটির জন্য যান।

আমরা বেশ কয়েক বছর একসাথে কাজ করার পরে আমি প্রথমবারের মতো একটি ব্যবসায়িক যোগাযোগের মুখোমুখি হয়েছিলাম। আমার মনে হয়েছিল আমি তাকে চিনি এবং তিনিও একইরকম অনুভূত হলেন, কারণ আমাদের প্রথম সভায় তিনি আমাকে আলিঙ্গন করেছিলেন। আমি অবাক হয়েছিলাম, তবে খুশিতে তাই। এই সংক্ষিপ্ত বৈঠকের সময় আমরা ব্যবসায়ের চেয়ে আমাদের জীবন সম্পর্কে আরও কথা বলেছিলাম এবং আমার চলে যাওয়ার সময় ফোনে ইমেল এবং ভয়েস নিয়ে আমার একটি মানবিক সম্পর্ক তৈরি হয়েছিল। এই আলিঙ্গন শুরু করার দুর্দান্ত উপায় ছিল।

আকর্ষণীয় নিবন্ধ