বছরের পর বছর ধরে আমি প্রচুর হতাশায় পড়েছি।
আমার সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ টার্নিং পয়েন্টটি অবশ্যই আমার সাথে করা উচিত কর্পোরেট দুনিয়া থেকে 'মুক্তি' 2001. তবুও, প্রায় প্রতিদিনই কিছু না কিছু আমার ইনবক্সে আসে বা ভয়েস মেইলে প্রদর্শিত হয় যা কিছুটা চাপ এবং হতাশার কারণ হয়ে দাঁড়ায়। আমার বন্ধু যেমন বলতে পছন্দ করে এটি সমস্ত স্মুরফ এবং রংধনু নয়।
তবুও মজার বিষয় হল যে আমার বেশিরভাগ কাজের হতাশাগুলি - সময় এবং পরিপক্কতার লেন্সের মাধ্যমে দেখা যায় - কখনও কখনও সর্বোত্তম শিক্ষার মুহুর্ত হয়। যখন এটি ঘটে তখন মনে হয় এমন ভালো কিছু নেই যা আপনি পছন্দ করেন এমন চাকরি থেকে বরখাস্ত হতে পারে ... যতক্ষণ না আপনি এমন কোনও চাকরি খুঁজে পান যা আপনি আরও বেশি ভালোবাসেন। আপনাকে ঘৃণাকারী কোনও কর্মচারীর সাথে উত্তেজনাপূর্ণ পরিস্থিতির মাঝে মনে হচ্ছে পৃথিবীর ভাঁজগুলি বিচ্ছিন্ন হয়ে চলেছে ... যতক্ষণ না আপনি বুঝতে পারছেন কর্মচারীর কিছু নিয়ন্ত্রণ আপনার নিয়ন্ত্রণের বাইরে beyond হ্যাঁ, আপনি ব্যর্থতা থেকে শিখতে পারেন এবং অভিজ্ঞতা থেকে বাড়তে পারেন। এখানে কিভাবে।
বন্ধু পিষ্টক বস নেট মূল্য
1. আপনাকে একটি কাজের প্রতিশ্রুতি দেওয়া হয়েছিল তবে তারা এটি অন্য কারও কাছে অফার করেছিল
অই হ্যাঁ. ভয়ঙ্কর কাজ ডাবল সুইচ অফার। আপনি একটি কল পান যে নিয়োগকারী পরিচালক আপনাকে একটি কাজের প্রস্তাব দিতে চায়। তারপরে, আপনি প্রকৃত ব্যক্তির কাছ থেকে ভাড়া নিচ্ছেন শুনেছেন যে তারা শেষ মুহূর্তে সিদ্ধান্ত নিয়েছে এবং অন্য কাউকে চাকরির অফার করেছে। কি অভদ্র! আমি বহু বছর ধরে এটি বলছি এবং চাকরির সন্ধানের ক্ষেত্রে আমারও একই উত্তর রয়েছে: আপনি ডেকটি স্ট্যাক করে রাখুন তা নিশ্চিত করুন। কোনও কাজের অফারটি প্যান না করার কারণ হ'ল আপনি এতটা দু: খিত বোধ করছেন কারণ আপনি পর্যাপ্ত জীবনবৃত্তান্ত প্রেরণ করছেন না, পর্যাপ্ত সম্ভাব্য নিয়োগকারীদের সাথে যোগাযোগ করছেন না, এবং ফুটপাথকে যথেষ্ট আঘাত করছেন না। আপনি আপনার চাকরির সন্ধানের সদ্ব্যবহার করছেন না। যখন আপনি একটি কাজ হারাবেন, আপনি ভাড়া না দেওয়া পর্যন্ত পরবর্তী - এবং পরবর্তী - এ যান।
২. একজন শীর্ষস্থানীয় কর্মরত কর্মচারী আপনাকে অপ্রত্যাশিতভাবে ছেড়ে দেয়
আপনার পক্ষে যে কাউকে খুব বেশি বিজ্ঞপ্তি ছাড়াই কাজ করা ছেড়ে দেওয়া সর্বদা অবাক করে তোলে এবং হতাশার দীর্ঘায়িত ধারণা রয়েছে। আপনি অবাক হন যে আপনি সেই কর্মচারীকে ধরে রাখতে আলাদাভাবে কী করতে পারতেন। সহজ উত্তরটি এটি ব্যক্তিগতভাবে গ্রহণ না করা বাছাই করা, তবে এটি সহায়ক নয়। এছাড়াও, এটি সহায়ক এর বিপরীত। আপনার এটি ব্যক্তিগতভাবে নেওয়া উচিত এবং অভিজ্ঞতা থেকে বৃদ্ধি করা উচিত। দোষ স্বীকার করা স্বাস্থ্যকর যদি এর অর্থ আপনি কীভাবে পরের বারের মতো শীর্ষস্থানীয় অভিনেতাকে পরামর্শদাতা, উত্সাহিত করতে বা এমনকি উন্নীত করতে পারেন তা শিখতে পারেন।
৩.বস আপনার ব্যবসায়িক ট্রিপ অনুমোদন করবেন না
আমার কর্মজীবনে আমি কিছুটা হতাশই হয়েছি, তবে তাদের মধ্যে কয়েকজনই আপনাকে সেই ব্যবসায়িক সম্মেলনে যাচ্ছেন না তা সন্ধানের সাথে তুলনা করছেন ... ডিজনি ওয়ার্ল্ড বা কেম্যান দ্বীপপুঞ্জে অনুষ্ঠিত হচ্ছে। 80 এর দশকে যেমন তারা বলেছিল এটি একটি বিড়ম্বনার। আপনি এটি থেকে কি শিখতে পারেন? প্রারম্ভিকদের জন্য, পরের বারের ন্যায্যতা এবং আপনি কেন যেতে চান সে সম্পর্কে আপনার আরও পরিষ্কার হওয়া দরকার। আরও গুরুত্বপূর্ণ বিষয়, মনে রাখবেন যে কোনও ব্যবসায়িক ভ্রমণের সাথে সর্বদা অন্য বিকল্প থাকে। কার্যত অংশ নিন, একটি কম ব্যয়বহুল বিকল্পটি সন্ধান করুন বা ভ্রমণের জন্য অর্থ প্রদানের বিকল্পটি বেছে নিন।
৪. কেউ আপনার অনেক টাকা ণী এবং অর্থ প্রদান করবে না
প্রতিদিন চেক সন্ধানের জন্য মেলবক্স খোলা কখনই মজাদার নয়। যখন ক্ষুদ্র ধাতব দরজা ক্লিকগুলি বন্ধ হয়ে যায় এবং আপনি বুঝতে পারেন যে বিল এবং ফ্লাফ ছাড়া কিছুই নেই, তখন এটি আপনাকে নিগ্রাহ করতে পারে। উত্তর এখানে। শুরুতে সর্বদা আপনার প্রয়োজনের চেয়ে বেশি অর্থ উপার্জন করুন। আমি স্বীকার করি যে এটি সর্বদা সম্ভব নয়, তবে আপনি যে কোনও চেকের উপর নির্ভরশীল নন তা নিশ্চিত করার জন্য আপনার বিক্রয় প্রচেষ্টাকে কাজে লাগানো গুরুত্বপূর্ণ। কোনও অনুপস্থিত চেক আপনার দিনকে নষ্ট না করে। একাধিক চেকের জন্য অপেক্ষা করছেন? এটি অ্যাকাউন্টিংয়ের সমস্যা হতে পারে।
5. আপনি বরখাস্ত হন
মনে আছে কীভাবে আমি পৃথিবীর ভাঁজগুলি ছিঁড়ে ফেলেছি? কলেজ থেকে গ্র্যাজুয়েশন, বিবাহ এবং বাচ্চা হওয়ার সমতুল্য জীবন বদলানো ঘটনাগুলির মধ্যে একটি হ'ল চাকুরীচ্যুত হওয়া। আপনি সম্ভবত পুরো জীবনে একবার বা দু'বার বরখাস্ত হয়ে উঠতে পারেন, যদি না আপনি ফাস্ট ফুড শিল্পে কাজ করা কিশোর না হন। আপনি যখন চাকুরীচ্যুত হয়ে যান, তখন বুঝতে পারেন যে বন্ধ দরজাটিও একটি সুযোগ, এমনকি যদি এটি ট্রাইট শোনা যায়। বরখাস্ত করা একটি পুনর্নির্দেশ is এটি থেকে শিখুন। এটি থেকে বৃদ্ধি। ভালোর জন্য পরিবর্তন. আপনি যেখানে অবাক হন অবাক হবেন।
উইসাম আল মানার মূল্য কত
