বিল জর্জ এর ক্লাসিক বই প্রকৃত উত্তর , তিনি বলেন যে সত্যের নেতৃত্বের শৈলীর ভিত্তি হওয়া উচিত।
এটি এখানে স্কেচি হয়ে যায়। আপনি কে এবং আপনি যা বলেছেন তা খাঁটি হিসাবে বিবেচিত হওয়ার পরেও, 'সত্যিকারের আপনি' কোনও বোকামি থাকলে এটি আপনাকে গভীর সমস্যায় ফেলতে পারে।
'আমি ঠিক কীভাবে রোল করি,' আমি আমার ক্লায়েন্টদের কাছ থেকে প্রায়শই শুনব। আমি যখন তাদের সত্যতা প্রদর্শনের জন্য - তাদের মানবতা প্রদর্শনের জন্য প্রশিক্ষণ দিই - তখন আমি তাদের যা করতে বলছি তা হ'ল তাদের সর্বোত্তম আত্মাকে বের করে আনা, যা সম্ভবত তাদের কাছে সবচেয়ে প্রাকৃতিক বোধ বলে বোঝায় না
আমি তাদের চ্যালেঞ্জ জানাই যে জিনিসগুলি তাদের উপায়ে করা বন্ধ করুন এবং পরিবর্তনের জন্য অস্বাভাবিক এবং অস্বস্তিকর এমন কাজটি করা আলিঙ্গন করুন। এটি তাদের 'খাঁটি' নিজের - তারা প্রকৃতপক্ষে এবং তারা কী তৈরি করছে তা দীর্ঘ কড়া নজর দিতে বাধ্য করে।
পিটার আর. দেশের মোট মূল্য
অনেকে বুঝতে শুরু করে যে তাদের প্রাকৃতিক প্রবণতাগুলি, তাদের সমস্ত গৌরবতে নেতৃত্বের সাফল্যের সূত্র নয়।
স্ব-সচেতনতা বিকাশ করে যা আপনার 'প্রাকৃতিক প্রবণতাগুলির' বাইরে গিয়ে খাঁটি হতে পারে, আপনি নাটকীয়ভাবে একটি ইতিবাচক দিকে যেতে পারেন।
'সবচেয়ে প্রাকৃতিক' বোধ করে তার পরিবর্তে মানব প্রকৃতির সেরা প্রদর্শন করার ফলাফল।
1. বিশ্বাস বিকাশ: আপনি যখন সত্য কথা বলেন, আপনি নিজেকে সত্য। এটি ধারাবাহিকভাবে করুন এবং আপনি নিজের সিদ্ধান্তগুলি বিশ্বাস করতে শুরু করেন, বিশেষত এমন কেউ হিসাবে যে আপনার আশেপাশের লোকদের সবচেয়ে ভাল আগ্রহী। তারপরে অন্যান্য ব্যক্তিরাও আপনাকে বিশ্বাস করবে এবং আপনি তাদের শ্রদ্ধার আদেশ দিন।
2. অখণ্ডতা বৃদ্ধি: আমাকে একটি খাঁটি ব্যক্তি দেখান, আমি আপনাকে নিষ্ঠার ব্যক্তি দেখাব। এই ব্যক্তি সঠিক কাজটি করতে দ্বিধা করেন না (এমনকি যখন কেউ না দেখছেন, যেমনটি বলা আছে)। এরকম কারও সাথে বা তার অধীনে কাজ করার অর্থ তাদের উদ্দেশ্যগুলি কখনই দ্বিতীয় অনুমান করা উচিত নয়; তারা কারা, তারা কী করে এবং যা তারা বিশ্বাস করে তারা পুরো দল, সংগঠন এবং মিশনের স্বার্থরক্ষার জন্য একত্রিত।
৩. সমস্যা সমাধান করুন: যে নেতা সত্যবাদী তিনি সৎ। আমি কোনও সহকর্মীকে বলার কথা বলছি না যে তার চুন-সবুজ টাই কুৎসিত। আমি বলছি যে আপনি যখন নিজেকে এবং অন্যের সাথে সংবেদনশীলভাবে সৎ হন, তখন সমস্যা সমাধানের পরিবর্তে সমস্যা সমাধানের পরিবর্তে সমস্যা সমাধানের জন্য খোলামেলা এবং প্রত্যক্ষ হওয়ার মতো সাহস আপনার থাকতে হবে, বা সমস্যাটিকে উপেক্ষা করার পক্ষে।
৪. তাদের সম্ভাব্যতা উপলব্ধি করুন: প্রামাণিক নেতারা পিরামিডের শীর্ষে পৌঁছেছেন কারণ তারা নিজেরাই বিশ্বাস করতে সক্ষম হন যে তারা যা জানেন তা সঠিক। তাদের অভ্যন্তরীণ নৈতিক কম্পাস অনুসরণ করে এবং অন্যের মতামতকে আবদ্ধ না করে তারা তাদের ভাগ্য নিয়ন্ত্রণ করে। তারা জানে তারা কে; তারা কোথায় চলেছে তা তারা জানে।
৫. আত্মসম্মান বৃদ্ধি: সঠিক পছন্দগুলি করার জন্য নিজেদেরকে বিশ্বাস করা উচ্চতর আত্মবিশ্বাস এবং আত্ম-সম্মানের দিকে পরিচালিত করে; খাঁটি নেতারা কাচটি অর্ধ পূর্ণ হিসাবে দেখেন যা যাত্রায় ঘন ঘন আনন্দ এবং প্রাণশক্তি বাড়ে।
6. হ্রাস চাপ: আমাকে একটি প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করতে দাও: আপনি যদি নিজের এবং নিজের কথার সাথে সত্যিকারের জীবনযাপন করেন, আপনি যা বলতে চান তা বলেছিলেন এবং আপনার মূল্যবোধ এবং বিশ্বাসকে প্রতিদিনই (কথোপকথনটিতে) প্রকাশ করেছেন, তবে কীভাবে আপনি অনুভব করবেন? সম্ভবত কম চাপযুক্ত, আমি কল্পনা করি এবং সম্ভবত আপনি আরও আত্ম-সম্মান অর্জন করতে পারেন। সত্য কথা হচ্ছে, খাঁটি হওয়া আপনার নিজের মতো না হওয়ার চেয়ে চাপের চেয়ে কম।
বাড়িতে এনেছে।
কিছু ট্র্যাকশন পেতে এখানে একটি দুর্দান্ত সূচনা পয়েন্ট হ'ল আপনি অন্যদের কাছে কেমন লাগে তা খুঁজে বের করা। আপনার সাথে কাজ করা, সহযোগিতা করা এবং আপনার সাথে ব্যবসা করার বিষয়ে কোনটি কঠিন তা আপনি বিশ্বাস করতে পারেন এমন কাউকে জিজ্ঞাসা করুন। তারপরে শুনুন এবং বাধা, ন্যায়বিচার বা প্রতিরক্ষা ছাড়াই আরও কিছু শুনুন। এটা শক্ত হতে চলেছে, আমি জানি! এবং আমি আপনাকে অনুরোধ করছি, দয়া করে পরের বার আপনি যখন আপনার প্রাকৃতিক 'খাঁটি' আত্ম সম্পর্কে জাগ্রত হন তখন আপনি তার পরিবর্তে কী করবেন?
