আপনি কি কখনও অনুভব করেছেন যে আপনার চারপাশের প্রত্যেকে 24/7 কাজ করছেন?
উদাহরণস্বরূপ, কাউকে একটি সাধারণ প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করুন, 'এটি কেমন চলছে?' এবং প্রতিক্রিয়া শুনুন ...
'ক্রেজি ব্যস্ত!'
'আমি পিষ্ট হচ্ছি।'
'কাজ এখনই উন্মাদ।'
কেইন ব্রাউন কত লম্বা
ফিরে যখন আমি ম্যানেজমেন্ট পরামর্শক ছিলাম, আমি ঠিক এইরকম কারও সাথে কাজ করতাম। তিনি আক্ষরিকভাবে বিশ্বের সবচেয়ে ব্যস্ত ব্যক্তি ছিলেন। বা কমপক্ষে সে লোকদের ভাবতে চেয়েছিল।
তিনি খুব সকালে থেকে রাত অবধি তার কীবোর্ডে ঝাঁকুনি দিতেন, এবং ল্যাপটপ এবং কাগজপত্রের স্তূপটি ধরে অফিসের আশপাশে ছুটে আসতেন। আমি জানি না তিনি কোথায় যাচ্ছেন, তবে এটি গুরুত্বপূর্ণ মনে হয়েছিল।
আমি তাকে দেখতে পেয়ে ভাবব, 'আমি ভাবছি যে এখনই সে কী গুরুত্বপূর্ণ প্রকল্পে রয়েছে?' এমনকি আমি কিছুটা আত্মসচেতন বোধও করেছি কারণ তিনি যতটা ব্যস্ত ছিলেন না।
এবং তাই আমি যে কোনও প্রতিযোগিতামূলক ব্যক্তি যা করতে হবে তা করেছিলাম - আমি ব্যস্ততার ভান করেছিলাম।
কথোপকথনে আমি কতটা কাজ করছি তা অতিরঞ্জিত করতে শুরু করি। একটি 8-ঘন্টা দিন সর্বদা 10-ঘন্টা দিন হয়ে যায়। একটি 60 ঘন্টা সপ্তাহে 80 এ ঠেলাঠেলি হয়ে গেল long দীর্ঘ সময়ের আগে, আমি স্টকটির উত্তর দিয়েছিলাম, 'ক্রেজি ব্যস্ত!' এমনকি যদি আমার একটি সহজ দিন ছিল।
কেন আমরা এই কাজ করি? কেন আপনি এটা কর?
আদর্শ কর্মীর কল্পকাহিনী
শিরোনামে এইচবিআরের একটি নিবন্ধ অনুসারে, কেন কিছু পুরুষরা 80-ঘন্টা সপ্তাহে কাজ করার ভান করে , উত্তরটি 'আদর্শ কর্মীর মিথ' হিসাবে অন্তর্ভুক্ত in
'অনেক পেশাদার কাজের ক্ষেত্রে, একজন' আদর্শ কর্মী 'হওয়ার প্রত্যাশা - পুরোপুরি নিবেদিত এবং কাজের জন্য উপলব্ধ, কোনও ব্যক্তিগত দায়িত্ব বা আগ্রহের সাথে কাজ করার এই প্রতিশ্রুতিতে হস্তক্ষেপ না করে - এটি ব্যাপক।'
এই প্রত্যাশার সাথে যুক্ত এই বিশ্বাসটি যে আদর্শ কর্মী হওয়ায় সাফল্যের দিকে পরিচালিত হয়।
'[...] লোকেরা বিশ্বাস করেছিল যে সাফল্যের জন্য আদর্শ কর্মী-সদৃশ প্রয়োজন। অনেকে 60০-৮০-ঘন্টা সপ্তাহের প্রতিবেদন করেছিলেন, কখন এই ঘন্টাগুলি কাজ করা হয়েছিল এবং তাদের কী ভ্রমণ করতে হবে কিনা সে বিষয়ে খুব সামান্য নিয়ন্ত্রণ ছিল। জীবনের অন্যান্য দায়িত্বের আগেও কাজ এগিয়ে আসবে বলে আশা করা হয়েছিল। '
এই দুটি চাপ - দীর্ঘ ঘন্টা কাজ করার প্রত্যাশা এবং এটি সাফল্যের দিকে পরিচালিত করবে - এই বিশ্বাসের ফলে কর্মীরা তাদের কাজকর্মের ঘন্টা সম্পর্কে মিথ্যা কথা বলেছিল।
'আমাদের ইমেল প্রোগ্রামটিতে এটির মধ্যে একটি সময় ক্লায়েন্ট রয়েছে। সুতরাং আপনি প্রকৃতপক্ষে আপনার ইমেল বাক্সে দেখতে পারবেন কে অনলাইন এবং কে নয় not এবং এখানে একটি অন্তর্নিহিত সংস্কৃতি আছে [এখানে] যে আপনি যদি রাতের একটি নির্দিষ্ট সময় একই সময়ে কাউকে দেখতে না পান তবে আপনি ভাবছেন যে তারা কী করছে ''
ব্রায়ান কুইন কত লম্বা
আমি এমন একটি সংস্থায় কাজ করেছি যা একই রকম সিস্টেম ব্যবহার করেছিল এবং এটি ব্যস্ত এবং গুরুত্বপূর্ণ বলে হাস্যকর প্রচেষ্টা চালিত করেছিল। উদাহরণস্বরূপ, কিছু বিশ্লেষক তাদের ল্যাপটপগুলি জাগ্রত রেখে চলেছেন সপ্তাহ শেষে যাতে দেখে মনে হচ্ছে তারা আরও ঘন্টা কাজ করছে।
ব্যস্ততার ধর্মের জন্য একটি সমাধান
'ব্যস্ততম মহিলা বেঁচে থাকা' মনে আছে আমি আগে আপনাকে বলছিলাম?
ঠিক আছে, দু'বছর অতি উন্মত্ত ব্যস্ততার পরেও তিনি খারাপ অভিনয় করার জন্য চলে গেলেন। স্পষ্টতই যে সমস্ত আশপাশে ছুটে বেড়াচ্ছে তা অযোগ্যতার কারণে ঘটেছিল, গুরুত্বপূর্ণ নয়।
আমি যখন সংবাদটি শুনেছি তখন আমি স্বীকার করে নিতে বিব্রত বোধ করি যে আমি নিজের সম্পর্কে আসলেই আরও ভাল অনুভব করেছি। এর অর্থ আমার পদোন্নতির আরও ভাল শট ছিল।
এর কেন্দ্রবিন্দুতে, আমাদের প্রতিযোগিতা আমাদের কত ঘন্টা কাজ করে তা মিথ্যা বলতে চালিত করে। আমাদের বেশিরভাগ জীবনের জন্য আমাদের বলা হয়েছে যে বিশ্বটি একটি শূন্য-সমষ্টি খেলা। আপনার সাফল্যের জন্য, অন্য কাউকে ব্যর্থ হতে হবে।
তবে এখানে লাথি - বিশ্ব না একটি শূন্য-সমষ্টি গেম আমরা সকলেই জানি যে দীর্ঘ ঘন্টা কাজ করা আপনাকে সফল করে তোলে না। এইচবিআর সমীক্ষা এটি নিশ্চিত করে বলেছে:
'এই গবেষণার একটি গুরুতর ধারণাটি হ'ল উচ্চ মানের কাজের জন্য দীর্ঘ সময় কাজ করা জরুরি নয়' '
আপনি জানেন যে এটি সত্য, আমি জানি এটি সত্য এবং তবুও আমরা সকলেই ব্যস্ততার ভান করে গেমটি খেলি। একটি ভাল পদ্ধতির?
পরের বার যখন কেউ আপনাকে জিজ্ঞাসা করবে, 'এটি কেমন চলছে?', 'পাগল ব্যস্ত' বলে একটি স্ন্যাপ উত্তর দেওয়ার তাগিদে লড়াই করুন। পরিবর্তে, সৎ হোন, দুর্বল হন, এবং আপনার 24/7 কাজ করার কথা ভাবেন না এমন লোকদের সাথে ঠিক থাকুন।
আমি কৌতূহলী - আপনি কেন আমাদের মনে হয় যে আমরা কত ঘন্টা কাজ করি?
নীচে একটি মন্তব্য দিন।
